#hak pekerja

Skorsing karyawan merupakan salah satu tindakan perusahaan untuk mendisiplinkan karyawan. Saat karya...

Pada dasarnya, Pasal 167 ayat (3) UU Ketenagakerjaan yang mengatur uang pesangon bagi pekerja yang d...

Dalam peraturan perundang-undangan, wajib hukumnya perjanjian kerja dimiliki oleh para pihak yang me...

Istilah cuti besar tidak dikenal di dalam peraturan perundang-undangan. Namun demikian, aturan cuti ...

Pada dasarnya, cuti tahunan merupakan hak pekerja yang wajib diberikan oleh pengusaha, yang pelaksan...

Pada kasus Anda, perjanjian kerja antara individu dengan A (sebagai perwakilan Perseroan Terbatas/ &...

Karyawan toko dapat disamakan dengan pekerja/buruh sebagaimana dimaksud di dalam UU Ketenagakerjaan ...

Demosi karyawan secara singkat berarti penurunan jabatan karyawan. Pada dasarnya tidak ada aturan hu...