Tag:

#ketenagakerjaan

Tags Terkait:
Klinik

Gaji Pokok Turun karena Tunjangan Dimasukkan, Ini Hukumnya

Pada dasarnya, pengusaha dilarang membayar upah pekerja di bawah upah minimum. Adapun komponen upah ...

Klinik

Upah Minimum Hanya Diberlakukan kepada Pekerja Tertentu, Ini Sanksi Bagi Pengusaha

Pada dasarnya, setiap pekerja/buruh berhak memperoleh perlakuan yang sama tanpa mendapatkan diskrimi...

Klinik

Hukumnya Geser Hari Libur Tanpa Bayar Upah Lembur

Aturan mengenai bekerja pada hari libur resmi sebenarnya telah diatur secara jelas dan tegas dalam...

Klinik

Arti Exit Form dan Exit Interview

Exit form adalah salah satu bentuk metode dari exit interview yaitu sejenis survei yang dilakukan ...

Klinik

Ada Pelecehan di Tempat Kerja? Tempuh Langkah Ini

Pelecehan seksual adalah tindakan seksual lewat sentuhan fisik maupun non-fisik dengan sasaran organ...

Klinik

Bolehkah Gaji Dipotong karena Alasan Lupa Absen?

Pemotongan upah pada dasarnya dilakukan untuk denda, ganti rugi, dan/atau uang muka upah dilaksa...

Klinik

Langkah Hukum Jika Mantan Karyawan Membocorkan Rahasia Perusahaan

Pada dasarnya, peraturan perundang-undangan sektor ketenagakerjaan di Indonesia hanya mengatur keten...

Klinik

Aturan One Month Notice dalam UU Cipta Kerja

Benar, hukum ketenagakerjaan Indonesia menetapkan permohonan pengunduran diri paling lambat diajukan...