Disinggung soal ada upaya pemberangusan berserikat, Riezka berdalih jika ada sebagian pengurus Sekar Indosiar di-PHK, bukan berarti Sekar Indosiar bubar. “Apa yang disebut pemberangusan? Sementara di Indosiar ada Sekar dan Sekawan. Kalau pengurusnya diganti, Sekarnya tak berarti mati kan? Sekar-nya tetap ada,” ujarnya.
Tak merugi
Di tempat yang sama, kuasa hukum Panji Atmono dkk, Andi Irwanda Ismunandar menyatakan bahwa sebenarnya perusahaan tak merugi. “Dari fakta yang kita dapatkan, Indosiar tak merugi karena ternyata pada tahun 2008-2009 ada peningkatan (keuntungan, red). Kita juga sudah mengecek di bursa efek juga,” aku Andi.
Andi tak asal ucap, atas dasar laporan akuntan publik terdaftar Eddy Prakarsa dan Siddarta disimpulkan tahun 2008-2009 kinerja perusahaan mengalami peningkatan yang menghasilkan laba bersih sebesar Rp19,5 miliar dan Rp8,5 miliar. Laporan laba-rugi itu pun pernah dimuat di harian umum Republika edisi 31 Maret 2010. “Ini juga dimuat dalam di website www.indosiar.com,” bebernya.
Menurutnya, PHK ini sebenarnya didasari ketidaksukaan manajemen Indosiar terhadap keberadaan dan aktivitas Sekar. “Sekar Indosiar selalu tak sejalan dengan perusahaan, misalnya soal kenaikan gaji karyawan dan saat Sekar mau unjuk rasa, perusahaan pernah mengumumkan siapa yang melakukan unjuk rasa itu akan dilakukan skorsing hingga PHK.”
Jadi sebenarnya kasus ini bukan rasionalisasi perusahaan, melainkan ada upaya bentuk penghalang-halangan hak berserikat. Buktinya, perusahaan membentuk serikat tandingan dengan nama Serikat Karyawan Indosiar dengan akronim Sekawan. “Karenanya kita tetap meminta agar ter-PHK tetap dipekerjakan kembali meski pesangon melebihi UU,” tutupnya.
Sementara itu, Ketua Sekar Indosiar, Dicky Irawan menambahkan bahwa skorsing yang menimpa 22 orang ini bukan didasarkan pada kesalahan (pidana). “Upah teman-teman pun dipotong 20 persen, pembayaran gaji dimundur, hak ini pun kita minta dalam jawaban kami,” ujar Dicky.
Soal tawaran paket pesangon, Dicky menganggap tak bermasalah. “Kalau mau PHK alasan efisiensi, mestinya hal apa dulu yang ingin dilakukan. Ini nggak, alasan PHK-nya dicari-cari karena kita aktif di Sekar aja,” tudingnya.
