#uu ketenagakerjaan

Karyawan atau pekerja/buruh mempunyai hak untuk tidak bekerja pada hari-hari tertentu, baik libur mi...

Jika pekerja tidak masuk kerja karena sakit dan ada surat/keterangan dokter, maka ia tidak dapat d...

  UU Ketenagakerjaan secara jelas mengatur bahwa barang siapa yang mengakhiri hubungan kerja...

Pengusaha tidak diperkenankan untuk mengenakan denda bagi pekerja sepanjang tidak diatur secara te...

Pada dasarnya, cuti yang wajib diberikan kepada pekerja yaitu cuti tahunan, yang jumlahnya paling se...

Sengketa yang terjadi antara pekerja dan perusahaan dikenal dengan istilah perselisihan hubungan ind...

Status Anda sebagai karyawan kontrak dalam hukum ketenagakerjaan disebut dengan karyawan dengan stat...

Hubungan kerja terjadi karena adanya perjanjian kerja antara pengusaha dan pekerja/buruh. Sementara ...